직무발명보상제도를 도입하여 얻을 수 있는 이익​​

우리나라의 법인세는 현재 OECD 국가 중 5위에 해당하며 지난해 삼성전자가 납부한 법인세는 16조 원을 넘어 섰습니다. 삼성전자가 발표한 ‘2018 지속가능경영보고서’는 2015년 3조 원, 2016년 5조 원, 2017년 1...

중소기업이라면 직무발명보상제도를 활용해야 한다​​

대전에서 의료기기를 생산하는 Y기업의 윤 대표는 직무발명보상제도 도입 후 20명의 우수 인력을 확보하여 2년 동안 연평균 50% 이상의 성장률을 보였으며 해외 분야의 성장률이 80%를 기록했습니다. 또한 지식재산권을 80여개 등...

중소기업이 직무발명보상제도에 주목할 이유​​

중소기업은 신규 인력채용과 고용 유지에 많은 어려움을 겪고 있습니다. 일반적으로 중소기업은 인력을 채용한 후 오랜 시간 인재 육성에 공을 들여도 근로자가 커리어를 쌓는 순간 더 큰 기업을 찾아가고 마는 굴레에 빠져있습니다. 따라...

중소기업은 직무발명보상제도의 적극적인 활용이 필요하다​​

직무발명보상제도는 직원이 직무상 행한 발명에 대해 회사가 그 발명에 대한 특허권을 승계 받거나, 특허 취득 및 사업화를 통해 발생한 이익을 연구 직원에게 보상해주는 제도를 말합니다. 이 제도는 중소기업의 연구 개발을 촉진하고 다...

직무발명보상제도, 재조명 되는 데는 이유가 있다​​

직무발명 보상제도란 정부에서 기업의 기술 개발을 촉진하고자 1994년 발명진흥법을 제정하면서부터 시작되었습니다. 이에 많은 중소기업은 지원과 혜택을 누리며 기술 개발에 매진하였고 실제적인 성과를 이루는 데 직무발명 보상제도를 활...

중소기업의 든든한 지원군, 직무발명보상제도​​

직무발명보상제도는 정부에서 중소기업의 기술 및 개발 능력을 높이고 시장 경쟁력을 키우기 위해 만든 제도입니다. 이는 1994년 발명진흥법을 규정하고 2009년 직무발명 보상금과 관련된 혜택을 제공하여 많은 중소기업을 지원하고 있...

직무발명보상제도로 이득을 취하는 방법​​

직무발명보상제도란 연구직원의 직무상 행해진 발명에 대해 회사가 그 특허권을 승계받거나 특허 취득과 사업화를 통해 발생한 이익을 연구 직원에게 보상하는 것을 말합니다. 이는 발명진흥법에 근거하여 근로자들은 직무 발명을 하고 기업은...

직무발명보상제도의 재조명​​

우리나라 기업의 90% 이상을 차지하는 중소기업은 경제성장과 발전의 중추적 역할을 담당하고 있습니다. 정부는 중소기업을 더욱 육성하고 4차 산업혁명을 대비하기 위해 산업재산권의 중요성을 강조하며 다양한 제도와 정책을 신설 및 보...

재조명되는 직무발명보상제도의 활용가치​​

직무발명보상제도는 근로자가 직무와 관련된 발명을 했을 때 그 특허권을 기업에 승계하고 이익금을 보상받는 제도로 정부에서 중소기업의 연구개발을 활성화시키기 위해 적극 지원하고 있습니다. 그러나 세법이 바뀌면서 기타소득으로 분류 되...

직무발명보상제도 활용하지 않을 이유 없다​​

직무발명보상제도는 기업에 종사하고 있는 종업원 및 임원이 직무와 관련된 발명을 할 경우 권리 또는 특허권을 기업이 승계 받거나 전용 실시권을 설정한 후 이를 발명한 직원에게 적절한 보상을 지원하는 제도를 말합니다. 이는 기업에서...

직무발명보상제도로 중소기업의 한계를 뛰어넘을 수 있다​​

기업에 독자적인 기술력이 없다면 제품 생산과 시장 개척은 물론이고 다른 기업과 경쟁에서 밀리게 될 것입니다. 특히 세계시장에서는 특허분쟁이 나날이 증가하고 있는 상황입니다. 따라서 제품 생산에만 주력하던 기존의 방식과 달리 전략...

기업과 직원에게 일거양득 직무발명보상제도의 활용​​

현 정부는 일자리 창출과 소득분배 개선을 위한 의지를 드러내고 있습니다. 2017년 8월 2일 발표된 세법개정안은 일자리 창출을 위한 고용증대 세제를 신설해 투자가 없더라도 고용증가 시 1인당 7백만 원까지 공제하는 방안을 마련...

실질적 인센티브를 제공하는 직무발명보상제도의 활용​​

연말이 다가오면서 우리나라 취준생들의 고민이 다시 깊어지고 있다. 그럼에도 여전히 대기업과 공공기관의 입사 경쟁률은 높은 반면 중소기업은 아직도 신규 채용에 어려움을 겪고 있다. 게다가 어렵게 채용을 했어도, 채용 후 힘들게 육...

직무발명보상제도의 활용방안​​

정부는 4차 산업혁명을 준비하는 근간으로 직무발명보상제도 활성화에 주력하고 있습니다. 앞으로는 네트워크와 기술 융합을 기반으로 산업 간의 경계가 허물어지며 다양한 분야가 창출될 것입니다.  따라서 중소기업의 경쟁력을 높이려면 직...

직무발명보상제도의 전략적 활용법​​

우리나라 전체 기업수 중 99%를 차지하고 있는 3백6십만 개가 넘는 중소기업의 기술개발 역량을 강화시키고자 정부는 다양한 방법으로 지원하고 있다. 그 중 대표적인 것이 직무발명보상제도이다.  이 제도는 기업에서 근무하는 직원이...