ESG 경영 시대, 중소기업 성장의 신무기.. 사내근로복지기금​​

코로나19 이후 재택근무, 하이브리드 근무 등 근무 형태의 다변화와 MZ세대의 일과 삶의 균형 중시 문화가 확산하면서, 기업의 복지 제도는 이제 선택이 아닌 필수로 자리 잡았다. 특히 대기업에 비해 상대적으로 복지 인프라가 부족...

기업가의 숨은 시한폭탄, 가지급금.. 파괴력 크다​​

현대 기업경영에서 가지급금은 더 이상 단순한 회계 항목을 넘어 기업의 미래를 좌우할 수 있는 중요한 리스크 요소로 자리 잡은지 오래다. 사업소득을 자유롭게 개인 용도로 사용할 수 있는 개인사업자와는 달리 법인은 대표이사라 하더라...

중대재해처벌법, 중소기업도 피할 수 없는 현실이다​​

2024년부터 중대재해처벌법이 5인 이상 상시 근로자 사업장까지 전면 확대되면서 중소기업계에 비상등이 켜졌다. 한 명만 사망해도 사업주가 최소 1년 이상 징역에 처할 수 있는 현실에, 더 이상 "우리는 작은 회사니까 안전사고 위...

ISO 인증이 ESG 실천의 게임 체인저인 이유​​

어떻게 시작할 것인가에 대한 고민ISO인증은 환경경영에 체계적 관리시스템ESG 경영은 글로벌 시장의 진출 기회 ESG 경영이 대세가 된 시대, 중소기업들이 가장 고민하는 것은 '어떻게 시작할 것인가'이다. 막연한 개념으로만 여겨...

중소기업 혁신의 숨은 무기..직무발명보상제도​​

가장 큰 매력은 세액공제 혜택직무발명에 대한 적절한 보상, 명확해야창의성 자극과 동시에 세액공제 혜택까지 기술 혁신이 기업 생존의 열쇠가 된 시대, 중소기업들이 놓치고 있는 강력한 무기가 있다. 이는 바로 직무발명보상제도로, 직...

ISO 인증을 통한 체계적인 ESG 경영 구축이 필요하다​​

한국 중소기업들에 ESG(환경·사회·지배구조) 경영은 더 이상 '좋으면 하는 것'이 아니다. 글로벌 공급망에서 살아남고 금융 접근성을 확보하려면, 그리고 변화하는 소비자들의 요구에 부응하려면 반드시 갖춰야 할 기본 조건이 되었다...

주주 구성 설계, 중소기업 성공의 숨은 코드​​

중소기업의 성공 뒤에는 뛰어난 기술력이나 마케팅 전략만 있는 것이 아니다. 눈에 보이지 않는 또 다른 성공 요소인 주주 구성 설계가 기업의 소유·지배 구조가 경영 성과와 기업 가치에 미치는 영향은 예상보다 훨씬 크다. 특히 중소...

장부 속 숨은 독, 미처분이익잉여금의 함정​​

중소기업 대표들의 공통된 고민이 하나 있다. 힘들게 번 돈을 회사에 쌓아둔 것이 오히려 독이 되고 있다는 것이다. 미처분이익잉여금이 과도하게 누적된 기업들이 세무조사 대상이 되고, 가업승계 과정에서 막대한 세금 폭탄을 맞는 사례...

중소기업의 가지급금 위기, 체계적 관리와 조기 해결이 답​​

세무당국의 감시 강화, 가지급금 관리 중요성 대두가지급금은 기업 경영에 치명적 영향 줄 수 있어기업 맞춤형 가지급금 해소 전략 강구해야 최근 세무당국의 가지급금 관리 강화로 중소기업계에 비상이 걸렸다. 특히 자금 상태가 취약한...

법인전환은 개인사업자의 미래성장을 위한 선택이다​​

법인전환은 세금 절감과 사업확장의 전략적 선택법인전환 방식의 이해와 맞춤형 전략 필요장기적 관점과 사전 준비가 성공의 열쇠 개인사업자로 창업해 사업을 키워온 경영자들이 한 번은 고민하게 되는 문제 중 하나가 바로 법인전환이다....

기후변화 시대, 환경 책임이 중소기업의 경쟁력이다​​

기후 위기가 심화되고 탄소중립 정책이 강화되는 가운데 ESG(환경·사회·지배구조) 경영이 기업 평가의 새로운 기준으로 자리 잡으면서 환경(Environment) 부문에 관한 관심이 그 어느 때보다 높아지고 있다. 세계 각국은 기...

가업승계, 세금폭탄에서 성공 전략으로​​

'제2의 창업'이라 불리는 가업승계의 계절이 다가왔다. 국내 기업의 평균 수명이 30년에 불과한 현실 속에서, 창업 1세대 경영자들의 은퇴 시기가 겹치면서 가업승계가 경영계의 최대 화두로 떠올랐다. 하지만 OECD 국가 중 두...

퇴직금 다시 받는 호봉제 전환, 급여변동 없으면 인정받지 못한다​​

과거 (구) 법인세법은 “법인의 임원에 대한 급여를 연봉제로 전환하고, 향후 퇴직급여를 지급하지 않는 조건”으로, 그때까지 발생한 임원의 퇴직급여를 중간 정산하여 지급하는 것을 허용했었습니다. 그러나 이 법령은 개정되어 2016...

중소기업의 ESG 경영, 선택이 아닌 필수​​

불과 몇 년 전까지만 해도 대기업의 '착한 경영' 정도로 인식되던 ESG가 이제는 중소기업에도 피할 수 없는 현실이 되었다. ESG(환경·사회·지배구조) 경영이 한국 기업 생태계에 가져온 변화는 실로 혁명적으로, 나아가 중소기업...

가지급금의 그늘에 갇힌 중소기업, 현명한 대응책 필요​​

중소기업 현장에서 '가지급금'이라는 단어만큼 경영자들을 긴장시키는 것도 드물다. 최근 세무행정의 디지털화와 함께 가지급금에 대한 국세청의 감시망이 촘촘해지면서 이로 인한 중소기업들의 고충이 깊어지고 있다.가지급금이란 법인 자금의...