미처분이익잉여금, 넘치면 독이 된다​​

기업이 이익을 창출하면 그 이익을 배당 등 외부로 환원할지, 아니면 내부에 유보해 미래를 위한 투자 재원으로 삼을지를 결정하게 된다. 내부에 유보된 이익은 '미처분이익잉여금'이라는 회계 항목으로 누적된다. 이는 단기적으로 재무...

중소기업 경영을 위협하는 가수금, 체계적 관리가 답​​

최근 고금리와 경기 침체가 맞물리며 중소기업들은 점점 더 심각한 재무 리스크에 직면하고 있다. 원자재 가격 상승과 인건비 부담이 지속되면서 수익성은 악화되고, 자금 조달 환경은 악화 일로를 걷고 있다. 이로 인해 대표이사의 개인...

이제는 선택이 아닌 전략, 사내근로복지기금​​

최근 통상임금에 대한 대법원판결이 기업 경영환경에 큰 파장을 일으키고 있다. 지난 2024년 12월, 대법원 전원합의체는 통상임금 판단 기준 중 하나였던 '고정성' 요건을 폐기했다. 그동안 통상임금 범위에서 제외되었던 정기상여금...

기업 정관, 살아있는 문서로 관리하라​​

법인을 설립할 때 반드시 갖춰야 하는 서류 중 하나가 바로 정관이다. 많은 기업이 창업 초기 전문가의 자문을 받아 정관을 작성하고, 설립 등기와 함께 등기소에 제출하지만, 그 이후로는 사실상 '열람하지 않는 서류'로 남는 경우가...

중소기업의 지속 가능한 미래, ESG 경영에 달려 있다​​

오늘날 전 세계가 직면한 사회 변화와 비즈니스 혁신의 중심에는 ESG(환경·사회·지배구조)가 있다. 정치적 불안과 사회적 갈등으로 인해 ESG에 대한 다양한 해석이 존재하지만, 지속가능성을 강화해야 한다는 기업 경영의 대명제는...

중소기업 ESG 경영은 선택이 아닌 생존 전략​​

글로벌 기업 가치 평가의 패러다임이 완전히 바뀌었다. 재무성과만으로 기업을 판단하던 시대는 지났고, 이제는 환경·사회·지배구조(ESG)가 기업의 지속가능성과 경쟁력을 결정하는 핵심 지표가 되었다. 대기업들이 ESG 경영에 적극...

중소기업 경영의 숨은 리스크, 가지급금이 불러오는 세무 부담​​

중소기업의 경영 현장에서 자주 마주치는 '가지급금'은 단순한 회계상 문제로 치부할 수 없는 중대한 재무 리스크다. 이는 실제 자금이 지출되었으나 거래의 내용이 불명확하거나 미완결된 경우에 일시적으로 계상하는 채권성 계정으로, 대...

중소기업을 위한 중대재해처벌법 대응 전략​​

2024년 1월 27일부터 중대재해처벌법의 적용 범위가 5인 이상 모든 사업장으로 확대되었다. 기존에는 50인 이상 사업장에만 적용되던 법이 중소 규모 사업장까지 포함하게 되면서, 중소기업들도 이제 안전보건 책임을 회피하기 어려...

가수금, 중소기업 성장의 숨은 걸림돌​​

중소기업의 자금 조달 현실은 녹록지 않다. 충분한 자본 없이 시작한 대부분의 법인은 은행 대출의 높은 이자 부담과 사업 실적 부진으로 인한 대출 제한, 정부 지원 사업 참여 제약 등으로 인해 결국 대표이사의 개인 자금에 의존하게...

현금 쥐고 무너진다, 미처분이익잉여금의 함정​​

불황이 장기화되면서 많은 중소기업 경영자들이 '현금을 쥐고 있어야 한다'는 원칙 하에 보수적인 재무 전략을 취하고 있다. 하지만 장부상으로 막대한 이익을 거두고 있음에도 실제 현금 유동성과 재무 건전성에서 취약한 모습을 보이기도...

사업자 1000만 시대, 법인 전환의 전략적 판단이 필요하다​​

2024년 말 기준, 국세청에 등록된 가동 사업자 수는 약 995만 개에 달한다. 전체 경제활동인구 중 4명 중 1명이 사업자로, '1,000만 사업자 시대'가 현실화된 셈이다. 이 가운데 개인사업자는 약 864만 개(86.9%...

중소기업 성장의 핵심 동력, 기업부설연구소 활용법​​

기술 혁신이 기업 생존의 핵심 요소로 자리 잡은 현 시장 환경에서, 중소기업들의 기업부설연구소 설립이 두드러지게 증가하고 있다. 2024년까지 중소기업의 연구개발 전담 부서는 3만 개 이상, 기업부설연구소는 4만 개가 넘어서며...

장부 속 재무 폭탄? 미처분이익잉여금 바로보기​​

미처분이익잉여금. 일반인에게는 다소 생소한 이 회계 용어가 최근 중소기업의 생존을 좌우하는 중요한 지표로 부상하고 있다. 표면적으로는 기업의 재무 건전성을 보여주는 긍정적 지표로 보이지만, 관리가 부실할 경우 기업 경영의 안정성...

ESG 경영 시대, 중소기업 성장의 신무기.. 사내근로복지기금​​

코로나19 이후 재택근무, 하이브리드 근무 등 근무 형태의 다변화와 MZ세대의 일과 삶의 균형 중시 문화가 확산하면서, 기업의 복지 제도는 이제 선택이 아닌 필수로 자리 잡았다. 특히 대기업에 비해 상대적으로 복지 인프라가 부족...

기업가의 숨은 시한폭탄, 가지급금.. 파괴력 크다​​

현대 기업경영에서 가지급금은 더 이상 단순한 회계 항목을 넘어 기업의 미래를 좌우할 수 있는 중요한 리스크 요소로 자리 잡은지 오래다. 사업소득을 자유롭게 개인 용도로 사용할 수 있는 개인사업자와는 달리 법인은 대표이사라 하더라...