조직을 망치는 킬링리더 vs 조직을 살리는 힐링리더, 당신은 어떤 리더인가요?

한 사람의 리더는 리더가 어떻게 하느냐에 따라 조직이나 공동체 전체의 결정적인 영향을 미친다. 조직을 위한다면서 조직을 망치는 ‘킬링 리더’가 있는가 하면, 개인과 조직을 함께 살려내는 ‘힐링 리더’가 있다. 그러나 리더 자신은 스스로가 킬링 리더인지 아니면 힐링 리더인지 판단하기 어렵다.스타리치북스에서 이러한 리더들을 위해 ‘킬링 리더’와 ‘힐링 리더’의 개념과 모습을 명확하게 소개하는 『킬링 리더 vs 힐링 리더』 신간도서를 출간했다.(저자 송수용)

 

많은 기업에서 리더십과 동기부여가 더욱 더 중요해지는 요즘, 아직도 시대와 상황을 파악하지 못하고 과거의 패러다임에 얽매여 ‘킬링 리더’의 언행으로 조직을 위험에 빠뜨리고 있으면서도 정작 자신은 그 심각성을 인지하지 못하고 있는 리더도 있다.
이 책은 자신이 킬링 리더인지 힐링 리더인지 소개하면서도 리더 자신이 먼저 힐링을 경험해야 진정한 힐링 리더가 될 수 있다는 리더의 ‘셀프 힐링’을 다루고 있다.

또한 리더 개인의 힐링을 넘어 최강의 팀으로 거듭나기 위한 ‘팀 힐링’. 나아가 1000년을 넘게 지속할 위대한 기업을 구현하게 만드는 기업문화를 창출하는 ‘컬처 힐링’까지 위대한 기업이 되기 위해 일상 속에서 기업 문화가 어떻게 정착되어야 하는지에 대해 실제적인 사례를 들어 구체적으로 살펴보고 있다. 

세부적으로 살펴보면 총 4장으로 구성된 책은 1장에서 킬링 리더와 힐링 리더에 대한 정의를 내리고, 구체적인 사례를 통해 설명한다. 2장은 리더 자신이 먼저 힐링을 경험해야 진정한 힐링 리더가 될 수 있다는 리더의 셀프 힐링을 다룬다.이어 3장에서는 리더 개인의 힐링을 넘어 최강의 팀으로 거듭나기 위한 ‘팀 힐링’에 관한 치유 전약을 제시하고, 4장은 1000년을 넘게 지속할 위대한 기업을 구현하게 만드는 기업 문화의 창출하는 ‘컬처 힐링’에 대해 소개하고 있다.

이렇듯 『킬링 리더 vs 힐링 리더』 책이 조직의 운명을 책임지고 있는 리더들이 자신을 돌아보고 발전할 수 있는 계기가 되고 조직과 공동체의 발전을 위해 헌신하고 있는 리더들에게 좋은 귀감이 되기를 희망한다. 

 
『킬링 리더 vs 힐링 리더』를 출간한 스타리치북스는 기업 및 병·의원의 성장과 연속성을 위한 컨설팅 전문 그룹인 스타리치 어드바이져의 계열사로, ‘좋은 책을 만들어 세상을 빛나게 하자’라는 철학으로 독자들의 인생에 현실적인 도움이 되는 책을 만드는 출판사다.
 
현재 스타리치북스에서 출간한 도서는 <성과를 지배하는 힘 시리즈-성과를 지배하는 바인더의 힘, 성과를 지배하는 스토리 마케팅의 힘, 성과를 지배하는 유통 마케팅의 힘>와 <기업가정신 시리즈- 결핍이 만든 성공, 화웨이의 위대한 늑대문화>, <대한민국 컨설팅 시리즈-대한민국 CEO를 위한 법인 컨설팅1·2, 대한민국 창업자를 위한 외식업 컨설팅>, 중국 출판시장에 진출한 <어둠의 딸, 태양 앞에 서다> 등이 있다. 또한, 최근 국내도서 출판뿐만 아니라 영어교재시장에 진입해 캠브리지의 도서와 세이펜이 적용된 SES(Self-study English with Saypen)와 잉글리시 몬스터의 유통 마케팅 독점 판매권을 가지고 있다.

■ 킬링 리더 vs 힐링 리더 | 송수용 지음 | 스타리치북스 펴냄 | 284쪽

 

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http://www.wowtv.co.kr/newscenter/news/view.asp?bcode=T30001000&artid=A201511060600

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